Mark Fournier

Mark Fournier

Directeur Exécutif Responsable du bureau de Tysons Corner

Tysons Corner

mfournier@stout.com

Bureau
+1.703.848.4946

Mark Fournier fait partie du groupe consultatif Plan d’actionnariat salarié et ERISA. Il a 25 ans d’expérience dans les plans d’actionnariat salarié (ESOP), notamment la formation de la sécurité des Plans d’actionnariat salarié, l’analyse des transactions, la détermination de l’équité des transactions et leur prise en compte adéquate ainsi que dans les évaluations annuelles.

Mark a donné de nombreuses conférences et séminaires professionnels sur divers sujets liés aux plans d’actionnariat salarié, notamment l’évaluation, la structure des transactions des plans d’actionnariat salarié et la responsabilité en matière de rachat. Il a également écrit plusieurs articles sur l’évaluation de sociétés privées et d’autres sujets relatifs aux plans d’actionnariat salarié.

Sélectionner des publications

  • Le rapport ESOP (relatif aux plans d'actionnariat salarié) de l'Association ESOP February 2010

    L'impact de la volatilité des marchés boursiers publics sur l'évaluation des sociétés privées recourant à un plan d'actionnariat salarié

  • Stratégies d'évaluation January 2006

    Intérêts reportés - Valeur du point de vue de la planification fiscale

  • Évaluation d'entreprise

    Évaluation des plans d'actionnariat salarié

Sélectionner des présentations et des discours

  • Conférence et salon professionnel de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) de Las Vegas November 2017

    Problèmes actuels liés aux bons de souscription

  • La conférence du Centre national pour l'actionnariat salarié April 2017

    Négociation de protections pour le plan d'actionnariat salarié ou le vendeur relativement à des événements ultérieurs

  • Conférence et salon professionnel de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) de Las Vegas November 2016

    Évaluation des offres et vente d'une société comportant un plan d'actionnariat salarié

  • La conférence annuelle de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) May 2016

    Questions juridiques et fiduciaires liées à la vente d'une société appartenant à un plan d'actionnariat salarié

  • La conférence annuelle de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) May 2015

    L'avantage de l'entreprise dotée d'un plan d'actionnariat salarié dans le cadre d'acquisitions

  • Section du Michigan de la conférence annuelle de printemps de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) March 2015

    Mobilisation de capitaux pour les transactions de plan d'actionnariat salarié

  • La conférence annuelle de l'actionnariat salarié du Centre national pour l'actionnariat salarié April 2015

    Débat : autres points de vue sur Dudenhoeffer et l'établissement de GreatBanc

  • Conférence et salon professionnel de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) de Las Vegas November 2014

    Évaluation des offres et vente d'une société possédée par un plan d'actionnariat salarié

  • La conférence annuelle de l'actionnariat salarié du Centre national pour l'actionnariat salarié April 2014

    Comprendre la structure d'une transaction complexe de rachat d'entreprise par emprunt dans le cadre d'un plan d'actionnariat salarié

  • Section du Michigan de la conférence annuelle de printemps de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) March 2014

    Sociétés à plan d'actionnariat salarié à participation partielle : quelle est la fin du jeu ?

  • La conférence de l'association des entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié des banques et entreprises dotées de plan February 2014

    Exigences particulières applicables aux plans d'actionnariat salarié et transactions correspondantes des banques

  • Conférence et salon professionnel de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) de Las Vegas November 2013

    Solutions alternatives stratégiques pour les sociétés à plan d'actionnariat salarié à participation partielle

  • La conférence annuelle de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) May 2013

    L'obligation de rachat et son incidence sur la valeur

  • Conférence annuelle du Centre d'actionnariat salarié de l'Ohio April 2013

    Plans d'actionnariat salarié minoritaire ou majoritaire ; enjeux et opportunités

  • La conférence annuelle de l'actionnariat salarié du Centre national pour l'actionnariat salarié April 2013

    Construire le bilan : concurrence pour l'obtention de capitaux dans une société disposant d'un plan d'actionnariat salarié

  • Conférence et salon professionnel de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) de Las Vegas November 2012

    Rachat par le vendeur ou effet de la dette du plan d'actionnariat salarié sur la valeur, »

  • Conférence de la section Nouveau Sud de l'Association ESOP des entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié October 2012

    Rachats par la société et achats dans le cadre du plan d'actionnariat salarié de la deuxième étape

  • Conférence annuelle de l'association nationale des auditeurs de la construction September 2012

    Les avantages des plans d'actionnariat salarié dans les entreprises de construction

  • Conférence de la section des trois états de l'Association des entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié (OH-KY-IN) August 2012

    Quelle est l'incidence des obligations de rachat sur les évaluations de plans d'actionnariat salarié ?

  • La conférence annuelle de l'Association ESOP (entreprises dotées d'un plan d'actionnariat salarié) May 2012

    Obligation de rachat du financement

  • Conférence annuelle du Centre d'actionnariat salarié de l'Ohio April 2012

    Meilleures pratiques pour l'intégration des projections d'obligations de rachat d'actions de plans d'actionnariat salarié dans les états financiers de la société
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