Maria Kuruc

Maria Kuruc a plus de six ans d’expérience à la tête du département des services d’évaluation de son précédent employeur, un grand système de santé multi-hospitalier du sud de la Floride. Elle a une grande expertise dans le secteur de la santé et est spécialisée dans l’évaluation des accords de rémunération des médecins, en mettant l’accent sur la conformité réglementaire avec la loi fédérale Stark et la loi anti-corruption (Anti-Kickback Statue).

Maria conseille les hôpitaux, les systèmes de santé et d’autres parties prenantes sur les questions relatives aux accords de rémunération des prestataires de soins de santé, en particulier en ce qui concerne les accords de services professionnels, l’emploi, les postes de directeurs médicaux, les services de couverture d’appels rémunérés, et les garanties et subventions de recouvrement de spécialités en milieu hospitalier. Elle travaille en étroite collaboration avec des juristes d’entreprise, des cabinets d’avocats, des conseils d’administration, des équipes de direction et des groupes de médecins dans le cadre de l’évaluation des rémunérations dans le secteur de la santé.

Avant de rejoindre Stout, elle a travaillé dans un grand système de santé multi-hospitalier dans le sud de la Floride pendant 13 ans. Au cours de son mandat, elle a occupé des postes au sein du service Rémunération des médecins salariés du groupe médical et a été responsable du service Acquisitions et évaluation de la division des entreprises.