Jamie McIntyre

Jamie McIntyre 专门对可能具有斯塔克和/或反回扣影响的薪酬安排进行公平市场价值分析。 她主要专注于对服务线共同管理安排、实验室和病理学安排、医院质量与效率项目（HQEP）、值班安排、医疗主任安排，以及医疗保健专业人员（HCP）和关键意见领袖（KOL）安排进行估值。 她是临床质量项目开发与评估领域的专家，同时也专注于临床整合、基于价值的安排，以及成本控制和收益分享安排。 她经常就医院运营以及医院与医生协同相关事宜进行演讲和咨询，包括为新建医院项目的战略设计和运营实施规划提供支持。

在加入 Stout 之前，Jamie 是 HealthCare Appraisers, Inc. 的合伙人。在此之前，她曾担任一家拥有 425 张床位的三级急症护理医院的合同管理员。 在此职位上，她负责医院合同的开发和生命周期，包括医生和转诊来源安排、医疗主任职位、供应商协议、研究协议和学校附属关系。 此外，她还负责七家医院附属实体的月末会计和资产负债表对账工作。 她曾在一家联邦合格医疗中心担任项目经理，并在国家卫生队服过役。

杰米担任美国卫生法协会内部法律顾问实践小组副主席。