Chris Swiecicki entra a far parte del gruppo di Consulenza in materia di transazioni di Stout

Stout è lieta di annunciare che Chris Swiecicki è entrato a far parte dell'azienda in qualità di Managing Director del gruppo Consulenza in materia di transazioni. Chris oltre 18 anni di esperienza nella consulenza alle aziende e ai loro consigli di amministrazione nei settori della finanza aziendale, della valutazione/stima e dei pareri di congruità e solvibilità delle transazioni. È l'aggiunta più recente all'organico di Pareri su transazioni, attività di Stout leader di mercato.

"Siamo entusiasti di dare il benvenuto a Chris in Stout", ha dichiarato Kim Randolph, Managing Director e Co-Leader della divisione Pareri su transazioni. "Egli porta con sé un grande bagaglio di conoscenze e contribuirà ad ampliare il nostro ricco retaggio di fornire servizi di consulenza indipendenti, solidamente supportati e altamente reattivi a sostegno delle più complesse esigenze dei nostri clienti in materia di transazioni."

"È un momento entusiasmante entrare a far parte di questo talentuoso team di Stout", ha affermato Chris. "L'azienda sta registrando una crescita senza precedenti e sta espandendo rapidamente la nostra offerta di servizi. Non vedo l'ora di collaborare con i miei nuovi colleghi e di sostenere l'impegno costante di Stout per la massima qualità dell'esecuzione e del servizio clienti".

Prima di entrare a far parte di Stout, Chris ha ricoperto il ruolo di Managing Director presso la Duff & Phelps Opinions Practice in Kroll, dove si è specializzato in pareri di congruità e solvibilità, operazioni di gestione del debito, finanza d'impresa, valutazione d'impresa e SOP (Employee Stock Ownership Plan, Piano di diffusione del capitale azionario ai dipendenti).

Chris ha conseguito una laurea in Finanza presso l'Università dell'Illinois Urbana-Champaign Gies College of Business e un Master in Business Administration presso la Northwestern University Kellogg School of Management.

Chris lavora presso l'ufficio Stout di Chicago.