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Étudiants

Une variété de parcours pour tous les étudiants.

Que vous cherchiez à démarrer votre carrière ou à mettre un pied dans la vie active, Stout vous offre des opportunités passionnantes.

Nous offrons des programmes et des opportunités d’emploi à tous les étudiants qui s’intéressent à une carrière dans le secteur financier et qui recherchent un environnement de travail qui développe leurs compétences et leur ouvre la voie à de plus grandes opportunités. Notre état d’esprit consiste à vous « plonger dans le grand bain », et vous aurez immédiatement des projets à maîtriser, des opportunités à développer et une culture de la collaboration à acquérir.

Il n’est jamais trop tôt pour commencer à explorer vos opportunités de carrière. Rejoignez des professionnels qui comptent parmi les meilleurs et les plus brillants du secteur ici, chez Stout.

EXPÉRIENCES D’ÉTUDIANTS

Photo of business people

Bourses (Deuxième année)

Notre mission est de fournir une assistance financière pour aider les étudiants à poursuivre une carrière réussie en affaires au moyen des bourses suivantes :

Toutes les bourses s’élèvent à 2 500 dollars et sont attribuées à des étudiants qualifiés qui incarnent les valeurs fondamentales et les ambitions de Stout.

Les candidatures pour les bourses d’études 2024 sont maintenant ouvertes jusqu’au 29 septembre 2024.


Photo of business people in conference room

Programme Future Leaders in Finance (Freshmen à Juniors)

Notre programme virtuel Future Leaders in Finance (FLF) est conçu pour les étudiants (de première année à juniors) qui souhaitent en savoir plus sur Stout et nos services. Les participants de deuxième ou de troisième année peuvent également acquérir une expérience pratique et démontrer leurs compétences dans le cadre d’un concours d’études de cas.

Si vous souhaitez participer aux programmes Future Leaders in Finance (Futurs leaders en finance) en 2025, veuillez vous inscrire pour recevoir des notifications sur les programmes étudiants Stout qui vous intéressent.


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Women in Finance Program (Première année à Juniors)

Notre programme Women in Finance est conçu pour donner un aperçu des diverses fonctions au sein de Stout offertes aux femmes qui souhaitent poursuivre une carrière liée à la finance. Ces ateliers virtuels et interactifs permettent aux étudiantes d’acquérir une expérience pratique tout en nouant des contacts avec des collègues de Stout à l’échelle de l’entreprise.

  • Women in Finance - Le programme d’introduction à l’évaluation d’entreprise (DCF) sera organisé en hiver.
  • Le programme Femmes en finance - Banque d’investissement sera offert à l’hiver.

Les inscriptions pour participer aux deux programmes Women in Finance seront mises en ligne à la fin de 2024. Veuillez consulter régulièrement les mises à jour ici.



OPPORTUNITÉS D’EMPLOI

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Opportunités de stages (Juniors)*

Nos stagiaires ne vont pas chercher les cafés ! Participez directement à des missions dans divers secteurs d’activité et bénéficiez d’une visibilité auprès des professionnels chevronnés et des clients de Stout.

* À l’exception de la banque d’investissement, où le recrutement commence en deuxième année. (Nous recrutons actuellement les diplômés 2026 !)

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Opportunités pour les analystes (confirmés)

Faites la différence immédiatement. Chez Stout, nous mettons à la disposition des analystes la formation et les outils dont ils ont besoin pour être opérationnels immédiatement et contribuer à la réussite de l’entreprise.


Les questions relatives aux bourses ou aux stages doivent être adressées à campus@stout.com.


ACTIVITÉS SUR LE CAMPUS

Vous souhaitez en savoir plus sur Stout et nouer des liens avec notre équipe ? Lorsque nos équipes organisent des ateliers virtuels et des sessions d’information, vous trouverez les liens d’inscription ci-dessous.

Ateliers virtuels

Rencontrez les professionnels de Stout et découvrez ce que fait Stout, ce qui rend nos employés exceptionnels et comment faire partie d’une société de conseil financier en pleine croissance. Inscrivez-vous pour être averti lorsque nos offres d’automne seront disponibles :

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Pourquoi choisir Stout ?

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Diversité, équité et inclusion

Nous nous engageons à construire et à maintenir une culture d’entreprise qui valorise la diversité, l’équité et l’inclusion. Chez Stout, nous accordons une grande importance à la valeur fondamentale et à la dignité de tous les individus.

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Avantages sociaux

Notre objectif est de proposer un programme de rémunération et d’avantages sociaux qui permet aux employés de choisir ce qui est le plus important pour eux. Nous proposons un éventail de choix qui peuvent être adaptés à vos besoins et à votre situation.

En savoir plus
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Culture et histoire de l’entreprise

Depuis plus de 30 ans, nos professionnels incarnent les valeurs fondamentales de Stout : positifs et orientés sur le travail d’équipe, responsables, engagés, entreprenants, axés sur les relations, super-réactifs et excellents communicateurs.

En savoir plus

 

Êtes-vous prêt à faire passer votre carrière au niveau supérieur ? Si Stout semble être le bon endroit pour vous développer et réussir, parlons-en.

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Des capacités illimitées.

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